مارکتینگ پروژه 20 | مرجع فایل های دانلودی - پروژه آماده - پروژه دانشجویی - پاورپوینت آماده
0

هیچ محصولی در سبد خرید نیست.

مشاهده و دانلود پاورپوینت مدیریت استراتژیک منابع انسانی

دسته بندی :کسب و کار محمد 97

پاورپوینت مدیریت استراتژیک منابع انسانی

با رویکرد رفتارهای رهبری انسان ها در شرکت فورد

 

دید کلی؛

پاورپوینت مدیریت استراتژیک منابع انسانی با رویکرد رفتارهای رهبری انسان ها در شرکت فورد در قالب 82 اسلاید پاورپوینت به صورت پی دی اف جامع و با کیفیت آماده شده است.

 

فهرست مطالب پاورپوینت مدیریت استراتژیک منابع انسانی

در اینجا فقط بخشی از موضوعات مطالب آورده شده:

رویکرد جذب نیروي انسانی در شرکت فورد

درستی، یکپارچگی، انسجام Integrity

جرأت، جسارت، شهامت، چالشگري

دوام، پشتکار، پایداري

پرورش و توسعه کارکنان

کارتیمی

عبوراز مرزها وموانع ساختاری

ارتباطات

آمادگی و پذیرش پدیده چند فرهنگی

علاقه مند خدمت به دیگران

نتیجه گرایی /هدف گرایی

تفکر سیستمی

شم بازرگانی

شم تجاری و سوددهی

نوآوری

روش های کیفیت

برون سپاری مدیریت منابع انسانی در سازمان های كوچك و متوسط

برون سپاری کارآمد

از دیدگاه فورد این خدمات ممكن است كاستی هایی داشته باشند:

اصول منابع انسانی

مدیریت منابع انسانی از منظر ارلن ورنون

برآورد نیازهای سازمان از منظرورنون

تامین خدمات نیروی انسانی از بخش بیرون

منابع انسانی اماده ی کار

نواوری و ایده پردازی

اخراج افراد

فعالیت شرکت فورد دربیش از 38 کشور جهان

جنرال موتورز و فورد برای رکود احتمالی اقتصادی آماده می شوند

تدابیرمدیران فورد و جنرال موتورز

استفاده از ایده ها وتجارب کارکنان درفورد

یادگیری منابع انسانی درفورد

تحلیل منابع انسانی درفورد

توسعه تیم منابع انسانی درفورد

استراتژی کلیدی برای تعامل کارکنان فورد

رهبران منابع انسانی درفورد

بازخوردگیری ازکارکنان درفورد

تعادل زندگی وکاردرفورد

و….

 

 

 

توضیحات بیشتر و دانلود

 

 

 

محمد

من نویسنده این سایت هستم و خوشحالم که در کنار مدیریت سایت میتوانم هر روز تجربیات خودم رو افزایش دهم تا به ارائه خدمات بهتری بپردازم.

مطالب زیر را حتما بخوانید:

قوانین ارسال دیدگاه در سایت

  • چنانچه دیدگاهی توهین آمیز باشد و متوجه اشخاص مدیر، نویسندگان و سایر کاربران باشد تایید نخواهد شد.
  • چنانچه دیدگاه شما جنبه ی تبلیغاتی داشته باشد تایید نخواهد شد.
  • چنانچه از لینک سایر وبسایت ها و یا وبسایت خود در دیدگاه استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  • چنانچه در دیدگاه خود از شماره تماس، ایمیل و آیدی تلگرام استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  • چنانچه دیدگاهی بی ارتباط با موضوع آموزش مطرح شود تایید نخواهد شد.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

لینک کوتاه: