پاورپوینت فصل سوم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان
دانلود پاورپوینت فصل سوم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان، در قالب pptx و در ۲۳ اسلاید، قابل ویرایش، شامل اصول آزمون و انتخاب کارکنان، معتبر بودن آزمون، رعایت اصول اخلاقی و مقررات در آزمون، شیوه تعیین معتبر بودن یک آزمون، استفاده از آزمون ها در عمل، گزینش، مرکز ارزیابی مدیریت، مصاحبه با کارکنان آینده، مصاحبه ها تا چه اندازه مفید هستند، شیوه اجتناب از اشتباهات متداول به هنگام مصاحبه، رهنمود هایی برای انجام دادن یک مصاحبه
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | ۲۳ |
| حجم | ۶۶۵ کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | pptx |
| دسته بندی | مدیریت |
توضیحات کامل
دانلود پاورپوینت فصل سوم کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه پارسائیان و اعرابی با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان، در قالب pptx و در ۲۳ اسلاید، قابل ویرایش، شامل:
اصول آزمون و انتخاب کارکنان
معتبر بودن آزمون
رعایت اصول اخلاقی و مقررات در آزمون
شیوه تعیین معتبر بودن یک آزمون
استفاده از آزمون ها در عمل
گزینش
مرکز ارزیابی مدیریت
مصاحبه با کارکنان آینده
مصاحبه ها تا چه اندازه مفید هستند؟
شیوه اجتناب از اشتباهات متداول به هنگام مصاحبه
رهنمود هایی برای انجام دادن یک مصاحبه
استفاده از سایر روش ها برای انتخاب کارکنان
بررسی سابقه و تماس با معرف ها
آزمون صداقت گفتار
کشف نادرستی
کشف نادرستی
توضیحات:
کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی تألیف گری دسلر ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر محمد اعرابی، از جمله منابع مهم درس مدیریت منابع انسانی در مقطع کارشناسی و درس مدیریت منابع انسانی پیشرفته در مقطع کارشناسی ارشد رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل سوم این کتاب با موضوع آزمون و انتخاب کارکنان می باشد که در حجم ۲۳ اسلاید، همراه با توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی مورد استفاده قرار گیرد.
پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن، کلیه اصول و علائم نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و به راحتی و به دلخواه می توان قالب آن را تغییر داد.
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
مطالب زیر را حتما بخوانید:
قوانین ارسال دیدگاه در سایت