پروپوزال پایان نامه تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی
پروپوزال پایان نامه تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی
پروپوزال پایان نامه تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی با هدف چگونگی اثر گذاری مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی بوده است
مشخصات فایل
| تعداد صفحات | ۴۳ |
| حجم | ۲۱۷ کیلوبایت |
| فرمت فایل اصلی | docx |
| دسته بندی | مدیریت |
توضیحات کامل
پروپوزال پایان نامه تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی با هدف چگونگی اثر گذاری مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی بوده است. تحقیق حاضر از حیث هدف جزو تحقیقات کاربردی می باشد و از حیث روش جمع آوری داده ها در زمره تحقیقات توصیفی از نوع پیمایشی- نظرسنجی قرار می گیرد. جامعه آماری شامل مدیران و کارشناسان دفتر مرکزی بانک مهر اقتصاد می باشد. شایان ذکر است تعداد ۲۰۰ نفر مدیر و کارشناس در دفتر مرکزی بانک مهر اقتصاد فعالیت می کنند.
از آنجا که نظرات تمامی مدیران وکارشناسان بانک از اهمیت برخوردار بود از روش سرشماری استفاده گردید و پرسشنامه در اختیار کارکنانی که بعنوان نمونه انتخاب شده بودند توزیع گردید که در نهایت تعداد ۱۵۰ پرسشنامه تکمیل شده قابل استفاده در تجزیه و تحلیل اطلاعات به دست آمد.
فهرست مطالب
چکیده ۱
فصل اول: کلیات تحقیق
مقدمه ۲
۱-۱- بیان مسئله ۳
۱-۲- اهمیت موضوع ۳
۱-۳- تعریف متغیرها ۳
۱-۴- اهداف تحقیق ۳
۱-۴-۱- هدف اصلی 4
۱-۴-۲- اهداف فرعی 4
۱-۵- سؤال های تحقیق ۴
۱-۶- فرضیه های تحقیق ۴
۱-۷- مدل مفهومی تحقیق ۹
۱-۸ قلمرو تحقیق ۹
روش تحقیق
مقدمه ۳۹
۳-۱ روش تحقیق ۴۰
۳-۲ فرضیه های تحقیق ۴۰
۳-۳ روش ها و منابع گردآوری داده ها ۴۱
۳-۴ جامعه آماری ۴۳
۳-۵ حجم نمونه و روش نمونه گیری ۴۳
۳-۶ ابزارهای گردآوری اطلاعات ۴۳
۳-۷ روایی (اعتبار) پرسشنامه ۴۵
۳-۸ پایایی (قابلیت اعتماد) پرسشنامه ۴۶
۳-۹ روش های آماری مورد استفاده بر تجزیه و تحلیل اطلاعات ۴۷
۳-۹-۱ آزمون کولموگروف- اسمیرنوف تک نمونه ای 47
۳-۹-۲ آزمون T تک نمونه ای ۴۸
۳-۹-۳ آزمون ضریب رگرسیون ۴۸
منابع
توضیحات بیشتر و دانلود
صدور پیش فاکتور، پرداخت آنلاین و دانلود
مطالب زیر را حتما بخوانید:
قوانین ارسال دیدگاه در سایت